Formation

À l’AFEPT, nous concevons la formation comme un levier direct vers l'action. Nos parcours sont construits pour répondre avec précision aux réalités du terrain et aux besoins évolutifs du marché du travail.

Nous déployons notre savoir-faire autour de 4 pôles majeurs :

* Compétences transversales

* Fonctions administratives

* Métiers du bâtiment et de la métallerie

* Métiers de la formation et de l’accompagnement

L’expérience AFEPT : plus qu’une simple formation

Choisir l'AFEPT, c'est bénéficier d'un environnement d'apprentissage privilégié et d'un accompagnement sur mesure :

* Expertise terrain : Nos formateurs sont des professionnels issus du monde de l’entreprise, garantissant des enseignements en phase avec la réalité du métier.

* Proximité et suivi : Vous bénéficiez d'un référent de formation dédié. Nous privilégions une relation de proximité pour un suivi pédagogique fluide et humain.

* Compétences d'avenir : Chaque parcours inclut un renforcement des soft-skills (savoir-être) et de l'agilité numérique, deux piliers essentiels de l'employabilité actuelle.

* Bilan de fin de parcours : Nous ne nous contentons pas de former ; nous clôturons chaque session par un bilan complet et des préconisations pour la suite de votre projet.

Une approche modulaire, agile et certifiante

Nos formations sont pensées pour être "prêtes à l'emploi". Chaque module est autonome : vous vous formez sur des compétences factuelles et immédiatement utilisables.

À la carte : Suivez un module ponctuel pour répondre à un besoin précis.

Vers la qualification : Assemblez plusieurs modules pour préparer un Titre Professionnel complet.

Reconnaissance : Chaque parcours donne lieu à des attestations de compétences ou des certifications reconnues.

À qui s'adressent nos formations ?

Demandeurs d’emploi : pour acquérir les compétences les plus recherchées et booster votre insertion.

Salariés : pour mettre à jour vos connaissances ou élargir votre champ d'action.

Profils en reconversion : pour sécuriser votre changement de métier grâce à une spécialisation métier.

Entreprises : pour accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs (notamment via l'AFEST - formation en situation de travail).

Flexibilité et Financement

Nos formations s'adaptent à vos contraintes : sur nos sites de formation, en entreprise ou en apprentissage.

Financer votre projet : De nombreuses solutions existent selon votre situation : CPF, Plan de développement des compétences, Projet de transition professionnelle (PTP), aides de la Région, de l'État ou de France Travail.

Quel que soit votre projet, l'AFEPT vous accompagne pour trouver la solution de formation la plus adaptée à vos ambitions.